。人才啊,你看看,家传中医,学的西医,这典型的复合人才啊。这种人我都想直接跟他签合同了。”
“柴主任啊,这次简历的质量属实不错啊,我们确实觉得比前几年好太多了。”
“还是靠着各位主任,咱们南津附院的名头打出来了,所以这鸟择良木而栖嘛。”
“哎呀,小柴主任太会说话了哈哈哈。我们几个老头子,就是想着以后能多有一些好医生啊。现在看来,确实是有好医生啊。”
几个主任说说笑笑的走了,没说要,也没说不要。但是柴明扬肯定也明白了这几个人意思了。
“行了,判公基卷子吧。”
苏阳和柴明扬两个人把答题卡就扔进了阅卷机,没一会的功夫选择就判完了,然后就到了申论。
“这样苏阳,先不着急判申论,你先把这些客观题的分数都整理出来,然后咱们和专业课的分数先统计一下,重点看一下这几个人的分数。”
柴明阳给了苏阳一个名单,上面基本上都是各个主任刚才判卷子的时候觉得真的不错的人。
“行,我明白了,我就去弄。”
一卷知人品,看来老主任,真的是老主任啊。柴明扬一边念叨一边回自己办公室。
苏阳的速度还是很快的,没一会功夫就把分数都弄好了。
“主任,这个名单里面的人,公基的分数都还算可以,算上申论的分应该也都够用的。”
“先初步评个分吧,都按照所谓的二类文来评分,分数都差不多就行,然后看看。我们主要开始参考的是专业课的成绩。”
“这会不会被人说我们不客观啊……”
“我们客观啊,我们客观题都已经超过80%了,剩下的主观题,专业类的都是主任医师职称的人去评分唉,这申论我们都是按照中位数评分的,有啥不客观的。干就得了。”
“行反正出事儿您顶雷就行了。”
“啊行行行。”
两个人很快的就把分数都判完了,其实没有很出格的分数,医学生嘛,大部分都是理工科的,你指望他文笔能有多好啊。
两个人把分数都汇总之后,看了看果然那几个主任们偏爱的人都已经上榜了,那就行了,别人就不关心了。
“差不多了,放榜吧。然后组织面试。”
“行,那我就公布成绩了,面试咱们是远程的还是都给叫过来?”
“叫过来吧。让他们带着各自的那些证书什么的,面试完了直接查验证书。当场公布分数,但是不确定录取。”
“您这是真的当成了事业单位招考啊。”
“那咋了,合规嘛。”
“行行行,听您的。”
“之前你们怎么做的?”
“之前?我们都是现场公布成绩,然后直接公布结果,谁录取谁没录取,然后给一个礼拜的时间回去收拾东西开委托证明。最后直接过来入职签协议就完了。”
“啊……那行,那咱也直接现场公布吧。反正一翻一瞪眼,爱咋咋地。”