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第51章 雨露均沾

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量,就叫复兴卫队。

    张大柱,你来做卫队队长。”

    李虎,张大柱,沈屠夫三人同时站起:“是。”

    “王叔王婶,后勤工作你们也得做好。集团规模大了,日常维修、保养保洁、内部人员的衣食住行等方面,你们得抓起来。”

    “协…韩总,你放心,我们肯定做好。”      王叔王婶两人也激动不已。

    “赵福,你再招一些人,成立财务部,负责所有财务工作。”

    “是1

    财务方面的工作,其实韩阳自己就能全部管起来,无非就是一些账目和支出而已。不过还是要低调一点,没必要暴露自己的能力。

    反正有自己盯着,任何财务问题自己都能第一时间发现,没人能动手脚。

    安排好了扩建事宜,韩阳宣布了最后两个消息:“从这个月开始,集团内所有核心成员,工资翻倍!内部人员,加薪50%!

    以及,集团所有新的内部人员名额,全部从现有的,已经在集团内工作半年时间以上的外部人员之中选拔。

    所有外部招聘人员,一律划入外部人员级别管理,未在集团内工作满半年,一律不得列为内部人员。”

    韩阳早已经明确规定,复兴集团工作人员分为三个级别,核心,内部,外部。

    唯有成为内部人员,才算是公司的正式员工,各项福利均会大幅提升。

    此刻,核心和内部人员大幅度加薪,同时开放大量内部人员名额给外部人员应聘,算是雨露均沾,福泽每一名员工。

    韩阳的决定,让复兴集团内上到李虎赵福孙贵等核心成员,下到最普通的超市导购,收银,饭店厨师,服务生等最底层员工,全部兴高采烈,如同过年了一般。

    就连加入时间不够半年的员工,心中都有了希望。

    这一批不够格报名内部人员,等下一批不就行了?反正只要自己安心做下去,年限够了,就有了优先成为内部人员的资格。

    敲定了扩建事宜之后,复兴集团立刻开始了大规模的动作。

    首先是拿地。

    复兴集团周边民宅很早就已经被韩阳拿下,就是准备着后期扩建的事情。不过现在看来,原先拿的那些地还不够,还得再买。

    公司的财务状况,除了赵福之外没人知道。别人哪儿管钱够不够,只知道没钱了就去找赵福要,赵福那也总是会像河水一样源源不断的有钱。

    清楚公司财务状况的赵福则清楚,这段时间复兴集团一直挣扎在盈亏线上,根本没挣多少钱。但韩阳总是有钱补贴公司的账目,赵福自然乐得轻松。

    至于韩阳哪儿来的钱,他不关心,也不敢关心。只老老实实做自己的事情就好。

    在整个复兴集团都忙碌起来准备扩建,连韩阳这个老总都出面开始忙碌的时候,代练业务那边,韩阳忽然间发现,这几天的单量似乎少了许多。

    甚至十分罕见的出现了电脑开工率不足的情况。连带的,每日收入也再度下跌,甚至跌破了五万。

    (本章完)
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