第475章 山田公司的新总裁张岳

姐成为他的女伴？

    这也太离谱了吧？”

    “具体就不知道了，愣着干什么，跟上呀？”

    众人是中了才反应过来，他们来是接人的。

    只不过山田正泰并没有将他们介绍给对方，以至于让他们显得很多余。

    等众股东再次回到会议室，发现山田正泰正和那位姓张的年轻人有说有笑。

    见所有人过来，山田正泰挥挥手：“大家好，我给你们介绍一下。

    这位张岳张先生，从现在开始就是山田公司的执行总裁了。

    也就是说，以后山田公司的一切事务，都由他负责打理。”

    此话一出，不仅众股东愕然，张岳也无比惊讶：“山田先生，你是不是弄错了？

    我来这里是和你签股份转让协议的，可不是要当你公司的总裁。”

    山田正泰挥挥手，樱岛川子就抱着一摞资料放到张岳面前。

    山田正泰笑道：“你在这个位置签上字，我之前承诺你的股份就归你了。”

    张岳狐疑的看了山田正泰一眼，然后拿起这些资料。

    其实在看到这些资料的第一眼，他的眼睛技能就提示这是真的股份转让协议，里面没有陷阱，可以放心签。

    不过他还是装模作样的仔细翻阅。

    直到半小时后，张岳才点点头，将自己名字写上去：“合同没问题，现在可以了吧？”

    山田正泰笑道：“当然可以，大家都来认识一下张总裁。”

    张岳连忙道：“别慌，我不是说好只要股份吗？怎么还让我当总裁？”

    山田正泰：“这点你有所不知。

    虽然我在山田公司持股比例不高，但我的股票和其他人的股票不一样。

    或者说我手中百分之八的股票和其他人不一样。

    这百分之八比例虽然不多，但去和山田公司的负责人挂钩。

    也就是说，谁拿到这些股份就对山田公司有经营方面的话语权。”

    张岳愣祝

    对于这种股权分配模式，他并不陌生。

    比如阿里巴巴的老马，他手上股份也不多，但却是阿里巴巴的真正掌控人。

    其他股东哪怕联合起来，股份超过百分之五十，也不能动摇他的位置。

    原因很简单，阿里巴巴是老马一手建起来的，他的能力毋庸置疑。

    所以当初天使轮投资时，双方就约定，天使轮投资没问题，但这些投资所占的股份只能当股东，无法参与公司的日常运营。

    这项举措虽然有些不合常理，但却是在实际保护大家的共同利益。

    因为曾经就有人联合其他股东，将创始人扔到一边，自己参与公司运营。

    结果原本盈利强的公司，被折腾的七零八落，陷入严重的财政危机。

    其中最典型的就是苹果公司。

    当年乔布斯成立苹果公司，短短几年时间就把苹果打造成世界第一流的科技公司。

    然而离谱的一幕发生了。

    因为乔布斯脾气暴躁，做事武断，而且对手下要求极其严格，导致大家每天都生活在痛不欲生当中。

    于是这些人就想办法和股东联合起来，通过董事会，直接把乔布斯从苹果撵了出去。

    所有人瞬间松了口气。

    没有乔帮主，以后大家的日子绝对好过很多。

    事实也正是如此，大家吃着苹果的盈利，每天悠哉悠哉，简直不要太爽。

    可这种现象持续了几年，众股东却愕然发现，苹果的年收入越来越少，虽然没有赔钱，但却萎靡不振。

    而且工作上人浮于事，大家都得过且过，生产出来的产品也没有任何创新。

    如果不采取措施，恐怕用不了多久，苹果公司就将昙花一现，和诺基亚一样彻底消失在历史长河中。

    于是痛定思痛下，这些股东又提着礼物，专门把乔布斯请了回来。

    乔布斯一上任，第一时间就开始改革。

    那些之前故意坑他，暗算过他，以及天天混日子的人，全部清理了出去。

    第一时间所有人怨声载道。

    不过乔布斯无动于衷，他只说一句话：要么我走，要么你们走。

    乔布斯当然不会走，所以他逼走了所有反对他的人。

    接着他把技术部的成员召集在一起，告诉大家他要生产一部什么样的手机。

    话刚说完，所有人都提出质疑。

    乔布斯的要求太高了，目前技术下他们根本做不到。

    然而乔布斯根本不管这些，你要么努力去做，要么卷布铺盖走人。

    为了保住工作，所有技术部的员工，开始了没日没夜的加班。

    终于，半个月后，他们拿出了第一款产品。

    这款产品是严格按照乔布斯要求做出来的，连他们自己都有一些惊讶，自己竟然可以做到这一步。

    同时又开始感慨：乔布斯虽然脾气比较臭，但能力绝对是最高的。

    这半个月他们天天挨骂，以至于有人都有了应激反应。

    好在现在终于结束了。

    可他们万万没想到，当乔布斯看到他们生产出的手机后，立刻提出了十几个问题。

    比如屏幕不够亮，手机太厚，握着不够精致小巧……

    于是所有技术人员崩溃了。

    这些数据当初是你亲口说的，现在你又说不行，我们到底该怎么办？

    面对质疑，乔布斯只嘿嘿一笑：“之前我只是根据自己的想法设计的草图。

    具体怎么样，还得看实际效果。

    你们虽然还原出草图上的全部内容，但有很多细节被我忽略了。

    现在刚好可以补上去。”

    众技术员郁闷的差点吐血。

    你知道你提出的这十几个问题想要实现，我们得花费多大代价吗？

    或者可以这么说，这些意见修改下来，等于是我们重新做了一部手机。

    然而乔布斯根本不管这些，继续让这些技术员加班。

    又过去半个月，成品再次拿出来。

    然后乔布斯继续提各种意见。

    不过众技术员已经平静了很多，因为他们已经有点习惯乔布斯的节奏。

    就这样反反复复反反复复，一直折腾了半年。

    终于，新手机的设计方案被确定下来，并进行规模化生产。

    没错，这就是当年的苹果神机，大名鼎鼎的水果4。

    这部手机一经推出，就以一骑绝尘的姿态，将其他品牌杀的血流成河。

    水果公司也因为这款产品，重新问鼎至高。

    吸取这件事的教训后，很多公司在谈投资时就改变了策略。

    你投钱没问题，但你投再多的钱，也只能对公司的决定提出质疑，而无法直接参与管理。

    (本章完)