第984章 用人之道

紧张和融资问题，哪知道这个混小子因为拿不到钱竟然跳出来，还是很能扑腾的吗？”

    杨向东却冷笑道：“再能扑腾也是孙猴子，还能逃过我的手心去？他已经投靠了王利民，我却让淑娟入股他的公司，他的一切还是在我的掌握之中。”

    王国仁笑道：“咱们还真得有这样的一个人，否则景区建设这一块是真难搞，省里的大公司也是大爷，工程到他们手里就是另一样了，进度慢上面不高兴啊？”

    杨向东又说道：“这个小子舍了天大的钱却想要辞职，是不是还有别的预谋？”

    王国仁喝着茶慢慢地说道：“他是学历史的，是个真正聪明人，知道钱大命歹的风险，也知道官场险恶，他能舍能得，正所谓识时务者为俊杰，只要保留了性命和脱离了体制关系另立山头才能继续发展壮大，胆子大的敢吞天，手段也是花样百出，拉着虎皮做大旗，自己请客吃饭，却让别人买菜，这样子的人才是真正的人才。

    上面说过‘让胆子再大一点，步子快一点，’你这个市经济发展慢就是体制里的人胆子太小了，见着你只敢溜须拍马，天天政治学习上思想课，胆子都被你吓没了，放不开脚步，一点自己的主见都没有，你细想想你身边可有实干的人没有？”

    杨向东笑说：“‘民可使由之，不可使知之。’这学人文的人是真难搞，当年上面一句话只发展理工，不要文史，几乎砍了全国所有的文科，剩下的只能是领导后备。学史的不是进研究院就是博物馆，放出来就是危机江山社稷的祸害。

    这个小子学富五车，知道如何规避风险，却也是野心勃勃，再聪明的人心中只要有了名利也是迷了眼，怎么能逃得了？”

    王国仁说道：“‘民可道也，不可强也。’人活着就是一种欲望，你想管也管不了，还不如给他们发展空间让他们放手去搞。我在下面调查，有的干部对你的意见还是有一些的，经济上的工作不要抓的太死，该放手的放手，不要总是理论指导行动，讲空话换不来真金白银，真抓实干才是市场经济嘛？”

    杨向东答道：“我不是不放手，是不敢放啊，就是怕下面的干部年轻，胆子太大，没有政治经验，心里只想着如何发展经济，却忘记了要坚定理想信念，忘记了政治的敏感性与思想斗争的复杂性。

    放弃了党性原则与意识形态领域的斗争，不能与上面高度保持一致，犯了经济错误到是小事，就怕在错综复杂的政治意识上犯方向上的错误，走了错误的路线才是大问题，我还想往上走一步，不想在这个节股眼上因为用人不当出问题。”

    王国仁挑了一下眉毛说道：“往上走有很多方法，与上面保持政治方向一致只是基础，经济上也要让上面满意，我听说杨书记上面也有关系，但你要是把这个景区工程搞好了这也是政绩，拉动了你市里的经济指数，考核的时候这可是第一硬指标，只要领导都满意了你提拔的不是更快了吗？以后能在光明而又曲折的前进道路上贡献一份更坚实的政治力量。”

    杨向东笑了一下，答道：“那就让这个小子试试？”

    王国仁笑道：“我看行土地整理工程建设都是初步阶段，建成之后的人文管理才是难事，我原来想让北方集团派公司来管理，但这次北方集团把方向都集中到球场那头去了，这头只要一个景能让领导来散心却不想再投入，没有地方的支持也只是一个空架子，这小子我看是想要名，对利还不是看得那么重，但他到步了一定是名利双收，既然有这么个能人就让他干呗。”

    杨向东答道：“我怕是覆水难收啊，有些干部一旦提拔起来了就不知天高地厚，不把组织和党性原则放在眼里，牵连的人再多，恐怕我们自身都难保啊？”

    王国仁又哈哈大笑说道：“杨书记，你年年去上面学习，难道还没学透？我这次去上面提职培训，导师给讲了南北朝时苏绰与皇帝宇文泰的具官论，说是警告大家莫要伸手，我却是深受教诲，这才是用官之道，若无好处谁会给你卖命啊？只是要记住，一定要时刻把他掌握在你的手中，不能让他像脱缰的野马一样抓不住。”

    杨向东也跟着哈哈了半天，自己倒了杯茶说道：“没问题，他就是有三头六臂也逃不了组织的天罗地网，有政治生活和组织原则做保障，你就等着瞧吧。”说完两人一起看着桌子上赵易的辞职信和个人调查材料一阵阴笑。