第一百三十九章红包

年后多发一个月的底薪作为年终奖金，级别高点的可能会获得一个月纯收入；另外一种则是平时只发部分工资作为生活费，年终的时候根据业绩的浮动将其余的薪水进行结算，不过一般只用于一些初创业的小公司，没有获得广泛的认可。”邵雨诗不假思索地回答道，其实之前她也是做了充分的准备了，只是看着林落闲的光在哪里调戏她们了，所以才想给林落点活做，而且在她的心目里，自己的爱人虽然坏了点，但能力绝对是最强的，而且这种公司的重大决策还是让林落这个董事长亲自下令为好，免得影响林落在公司里的威信。

    “嗯，这就好办了，我们公司之前已经实行了活力曲线和弹性工作机制，就以正常八小时内的工作效率来作为评核奖金多少的依据吧，而且和以往一样要做到公开公平，让每个员工都明白自己为什么获得这些将近，而且如果想获得更多奖金的话需要做到什么。”林落淡淡一笑道，他一向认为公司的成败在于员工的执行力，更好的福利是为了增加员工的向心力，使他们可以分享公司的部分收益，但是前提是要公平和透明，让每个人都明白自己为什么只能拿这些薪水，并为他们指明进一步的方向，再加上完善的培训机制就足于使公司上下保持一个奋勇向上的状态，而最终获利最大的还是他这个大老板。

    “你的意思是奖金也按照活力曲线的排名进行？”邵雨诗微微思索了下道，她也赞同林落能者多收获的观点，在公平的竞争制度下，有上进心的员工始终处于给自己充电向上冲刺的状态，对于公司和个人都是双赢的局面。

    “嗯，至于最低标准就按照一季度的底薪来计算吧，直接乘以他们八小时工作时间内的实际工作进度和标准进度的比值，每超过百分之五十额外增加一个月底薪，雨诗姐你觉得如何？”

    林落考虑了下道，毕竟邵雨诗对于公司的具体状况更加熟悉，理论再好实践的时候都不一定能取得最大的成效。

    “你这个老板可是真大方，这下子估计全国的公司就数我们易贝网的奖金最多了。”邵雨诗估摸了一下，易贝网的一些高级技术人员的月薪都在5000以上，而其中不少人的工作进度都在百分之一百五左右，也就是说他们起码能拿到27500的奖金，足够买辆便宜点的小汽车了，而即使是最基本的员工比如话务员也有1500的月薪，拿个5000的奖金也不是问题，足矣羡慕死他们的同伴了。

    不过随之而来的也就是易贝网的年终奖支出要远远超过原本的目标了，以易贝网本部近千人的数目加上顺丰那更庞大的快递员数量，以一个人5000计算就要起码大约1500万左右的奖金，而实际只会更多，邵雨诗估算了下，易贝网的年终奖有可能达到5000万的惊人数字，要知道易贝网里面可是有不少工作进度超标超过百分之五十的牛人，甚至第一名的进度已经达到了百分之三百了，这些人才是最大的获益者。

    看着洛霓瑶惊讶的眼神，林落笑着解释道：“乖瑶儿，别看这个数字看上去很多，但是比起公司实际的收益就微不足道了，要知道如今公司一天的净利润就大概有这些数字了，而在实行活力曲线前我们的日利润只有现在的一半，所以占便宜的还是我们，要知道人都是有野心的，我们给他们画出了这么一个实实在在的大饼，等明年他们还不加倍死命工作，这点钱是随便赚回来的。”

    “嗯，还是少爷厉害。”洛霓瑶看向林落的眼神里充满了崇拜，对于小侍女来说，自己的少爷一定是最好的，而林落的表现让她的信心更加坚定了。

    “瑶儿真乖，等过年了少爷也给你包个大大的红包哦！”林落笑着说道，要说他能取得现在的成就妮子们的功劳起码占了一半，没有妮子们的支持后宫不安稳的他根本不可能静下心来创业，而易贝网的管理和运营这些妮子们的功劳也都是不可埋没的，尤其是邵雨诗，不好好感谢一下怎么行呢？

    当然，妮子们的红包可不是奖金就能打发的，对于钱林落和妮子们都不是很在乎，反正都是一家人，放在谁口袋里都一样，只有能代表心意的礼物才能让妮子们开心起来，而这也是林落的本意。

    看着三个妮子期待的眼神，林落微微一笑，能博得美人嫣然一笑，自己花的这点心思也就值了，不过现在一切都要保密，要不然到时候就没有惊喜感了。